武汉楚辉教育咨询有限

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一、证书介绍：
依据《中华人民共和国劳动法》，按照国家职业（技能）标准，经考核鉴定合格，由国家劳动和社会保障部颁发相应等级的《中华人民共和国职业资格证书》。 

1、此证为劳动者从事相应职业（工种）的资格凭证。 
2、本证作为劳动者就业上岗和用人单位招收录用人员的主要依据，证书在全国范围内通用。 
3、证书查询网址：http://hb.osta.org.cn （湖北省职业技能鉴定指导中心）

二、报考条件：可根据具体情况进行适当放宽，详情请拨打电话咨询或QQ咨询！
人力资源管理员国家职业资格四级（具备以下条件之一者）
（1）高中学历   4年本职业工作经验证明 
（2）大专学历＋1年本职业工作经验证明

人力资源管理师国家职业资格三级（具备以下条件之一者） 
（1）连续从事本职业工作6年以上。 
（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。 
（3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 
（4）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。 
（5）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。 
（6）取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 
（7）具有硕士研究生及以上学历证书。 

人力资源管理师国家职业资格二级（具备以下条件之一者） 
（1）连续从事本职业工作13年以上。 
（2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。 
（3）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 
（4）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。